28 lat na rynku
Oddziały w 7 krajach
Klienci z ponad 100 krajów
Wsparcie od prototypu aż po produkcję

Jak zwiększyć szanse na przyjęcie?

Szansa na sukces wzrasta, jeżeli:

  • W CV zostaną podane szczegółowo:
    • Twoje dane kontaktowe: imię i nazwisko, adres, adres e-mail, numer telefonu itp.
    • Edukacja - ukończone szkoły, kursy, tytuły, dyplomy itp.
    • Praktyka (nazwa pracodawcy, staż pracy, zakres obowiązków)
    • Zdolności językowe (poziom biegłości), umiejętności IT i inne
    • Zainteresowania
    • Referencje - przed podaniem nazwiska osoby, która może dostarczyć referencje, należy ją zapytać o zgodę
  • Dołączyć do CV list motywacyjny z uzasadnieniem zainteresowania pracą na stanowisku i dlaczego to dla nas będzie odpowiedni kandydat.
  • CV wysłać do nas w języku określonym w ofercie pracy
  • Należy zwracać uwagę na błędy ortograficzne, błędy nie robią dobrego wrażenia.

Pliki cookie pomagają nam w świadczeniu usług. Korzystając z naszych usług, wyrażają Państwo zgodę na używanie plików cookie.
OK Więcej informacji